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Os passos para a primeira rodada de investimentos

Adiel Rodrigues

Jul 19, 2024

Preparar uma startup para sua primeira rodada de investimentos é um marco importante e requer estratégia e planejamento. Seguem as fases, alguns passos e indicadores essenciais que podem ajudar nesse processo:


Seguem as fases e etapas envolvidas:


  1. Pré-Seed:

    • Nesta fase, a startup está na etapa de ideação. Os empreendedores pesquisam o mercado e identificam oportunidades.

    • Ainda não há operação, mas é o momento de estudar soluções e validar a ideia.

  2. Seed:

    • A startup já tem um protótipo ou MVP (Produto Mínimo Viável).

    • O objetivo é obter capital para desenvolver o produto e expandir a equipe.

    • Investidores anjos e fundos de seed investem nessa fase.

  3. Early Stage:

    • A startup está em crescimento e busca escalar.

    • Captação de recursos para marketing, expansão geográfica e desenvolvimento tecnológico.

    • Investidores de venture capital (VC) participam dessa etapa.

  4. Growth:

    • A startup atingiu tração e tem um modelo de negócios validado.

    • Busca capital para expansão agressiva, internacionalização e aquisições.

    • Rodadas maiores com VCs e investidores institucionais.



Seguem 5 passos para primeira rodada:


1. Compreenda o Momento Atual da Empresa:

Avalie a maturidade da sua startup. Entenda o estágio em que ela se encontra, os resultados alcançados até agora e os desafios enfrentados.  Isso ajudará a definir a abordagem correta para atrair investidores.


Seguem algumas ações e indicadores relevantes:


Análise de Indicadores Financeiros:

Avalie indicadores como margem bruta, margem líquida, ROE (Return on Equity) e liquidez. Esses números fornecem insights sobre a saúde financeira da empresa.


Considere também indicadores de mercado, como P/L (Preço/Lucro) e P/VPA (Preço/Valor Patrimonial por Ação), para entender a avaliação da empresa no mercado de ações.


KPIs (Indicadores-Chave de Desempenho):

Identifique os KPIs relevantes para o seu negócio. Eles podem variar de acordo com o setor, mas alguns exemplos incluem:


  1. Churn rate: taxa de perda de clientes.

  2. CAC (Custo de Aquisição de Clientes): quanto custa adquirir um novo cliente.

  3. LTV (Lifetime Value): valor vitalício do cliente.

  4. Taxa de conversão: quantos leads se tornam clientes.

  5. ROI (Return on Investment): retorno sobre o investimento em marketing ou outras áreas.


Análise SWOT (Forças, Fraquezas, Oportunidades e Ameaças):

Avalie internamente as forças e fraquezas da empresa, bem como as oportunidades e ameaças do mercado.Isso ajuda a entender o contexto e a posição competitiva da empresa.

 

Benchmarking:

Compare sua empresa com concorrentes e referências do setor.. Isso ajuda a identificar gaps e oportunidades de melhoria.

 

Feedback de Clientes e Stakeholders:

Ouça atentamente os clientes, parceiros e colaboradores. O feedback deles pode revelar pontos críticos e áreas de aprimoramento.


Cada empresa é única, e os indicadores e ações específicos podem variar. Adaptar essas recomendações à sua realidade é essencial.

 

2. Defina Objetivos Claros:

Determine o objetivo final da captação de recursos. Você está buscando expandir, desenvolver um novo produto ou escalar operações?


Ter clareza sobre o destino dos recursos é fundamental para atrair investidores alinhados com sua visão.


Definir objetivos claros é crucial para o sucesso de uma empresa e atrair investidores. Vamos explorar algumas ações e indicadores relevantes para essa finalidade:


Metas SMART:

Utilize o método SMART para definir metas específicas, mensuráveis, alcançáveis, relevantes e com prazo definido. Isso ajuda a criar objetivos claros e tangíveis.


Objetivos Estratégicos:

Estabeleça objetivos estratégicos que direcionem a empresa. Esses objetivos devem ser desdobrados em metas atingíveis e mensuráveis, usando indicadores-chave de desempenho (KPIs). Exemplos de KPIs incluem taxa de crescimento de receita, margem de lucro, satisfação do cliente e retenção de clientes.

 

3. Organize a Estrutura Financeira e Contábil

Tenha um plano de uso dos recursos captados. Mostre como o dinheiro será distribuído entre áreas como desenvolvimento, marketing e operações.

Defina metas e indicadores para acompanhar o desempenho da startup.

Seguem alguns passos e indicadores importantes:


Plano de Contas Contábil:

O Plano de Contas é fundamental para registrar e organizar as transações financeiras da empresa. Ele padroniza a classificação e identificação das contas utilizadas no processo contábil.


Indicadores Financeiros e Contábeis:

Os indicadores financeiros são medidos quantitativas que revelam a situação financeira da empresa com base em seus resultados contábeis. Alguns indicadores relevantes incluem:


  1. Endividamento total/patrimônio: Avalia o valor investido pelos acionistas versus o montante em dívidas. Um alto índice indica dificuldades em gerar caixa.

  2. Índice de cobertura de juros: Mede a capacidade de pagar tributos adicionados à dívida sem comprometer a saúde financeira.

  3. Participação do capital próprio: Divide o patrimônio da empresa pelo que ela deve a terceiros

 

Estrutura de Capitais:

Analise os dados de dívidas de longo e curto prazo e o patrimônio dos acionistas. Esses indicadores ajudam a entender o tamanho do déficit e a capacidade de pagamento da empresa.

 

4. Prepare um Pitch Atraente:

Crie um pitch deck convincente. Esse é o primeiro contato com os investidores e deve destacar a proposta de valor da sua startup, o mercado-alvo e o potencial de crescimento.


Seja claro e conciso ao apresentar informações relevantes.


Preparar um pitch atraente e persuasivo é crucial para atrair investidores e conquistar parcerias.


Seguem ações e indicadores essenciais para criar um pitch impactante:


a.       Identificação do Problema e Solução:

Comece destacando claramente o problema que sua startup resolve.

Apresente sua solução de forma concisa e convincente.


b.       Modelo de Negócios:

Explique como sua empresa gera receita.

Detalhe o modelo de negócios, incluindo fontes de receita, custos e margens.


c.       Equipe Fundadora:

Introduza os membros-chave da equipe.

Destaque suas habilidades, experiência e paixão pelo projeto.


d.       Análise de Mercado:

Realize uma análise detalhada do mercado-alvo.

Apresente dados sobre tamanho, crescimento e oportunidades.


e.       Diferenciais Competitivos:

Mostre o que torna sua startup única.

Destaque seus diferenciais em relação à concorrência.

 

5. Transparência e Comunicação Efetiva:

Seja transparente sobre os desafios e riscos. Investidores valorizam a honestidade.

Mantenha uma comunicação eficaz durante todo o processo de captação.

 

Lembre-se de que cada startup é única, e adaptar esses passos à sua realidade específica é fundamental. Boa sorte na sua jornada de captação de investimentos!

 

 

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